招聘
跨境电商总监
岗位职责:
1. 负责跨境电商整体战略规划与业务布局,推动全球化市场拓展;
2. 统筹多平台运营管理工作,优化运营流程并提升整体运营效率;
3. 领导团队制定销售目标、营销策略及产品规划,实现业绩持续增长;
4. 建立并维护跨境供应链、物流及支付体系,保障业务稳定运行;
5. 分析国际市场动态与竞争格局,及时调整经营策略以应对变化。
任职要求:
1. 具备出色的领导能力与跨团队协作经验,能有效推动组织目标达成;
2. 熟悉主流跨境电商平台运作模式及政策规则,有全局视野;
3. 具有较强的数据分析与商业洞察力,能够驱动决策与创新;
4. 拥有良好的抗压能力与问题解决能力,适应快速变化的国际环境;
5. 工作积极主动,责任心强,具备持续推动项目落地的执行力。
亚马逊运营总监
岗位职责:
1. 负责亚马逊平台整体运营策略的制定与执行,统筹站点运营管理,提升店铺业绩与市场份额;
2. 主导产品上架、定价、推广及库存管理等核心运营环节,优化全流程运营效率;
3. 通过数据分析监控销售表现,调整运营策略以提升转化率、曝光率及客户满意度;
4. 协调供应链、物流、客服等团队,保障运营体系高效运转;
5. 带领运营团队完成业绩目标,推动团队能力建设与流程优化。
任职要求:
1. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,能高效推动项目落地;
2. 熟悉亚马逊平台规则与算法机制,对平台运营模式有系统性理解;
3. 具有较强的数据敏感度与逻辑分析能力,能基于数据做出运营决策;
4. 具备较强的抗压能力与问题解决能力,适应快节奏的电商环境;
5. 拥有持续学习和创新意识,能够主动探索新的增长机会与运营方法。
亚马逊运营经理
岗位职责:
1. 负责亚马逊平台整体运营策略的制定与执行,统筹站点运营管理,提升店铺业绩与市场份额;
2. 主导产品上架、定价、推广及库存管理等核心运营环节,优化全流程运营效率;
3. 通过数据分析监控销售表现,调整运营策略以提升转化率、曝光率及客户满意度;
4. 协调供应链、物流、客服等团队,保障运营体系高效运转;
5. 带领运营团队完成业绩目标,推动团队能力建设与流程优化。
任职要求:
1. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,能高效推动项目落地;
2. 熟悉亚马逊平台规则与算法机制,对平台运营模式有系统性理解;
3. 具有较强的数据敏感度与逻辑分析能力,能基于数据做出运营决策;
4. 具备较强的抗压能力与问题解决能力,适应快节奏的电商环境;
5. 拥有持续学习和创新意识,能够主动探索新的增长机会与运营方法。
